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中國科技網(wǎng)丨“挑戰(zhàn)杯”揭榜掛帥課題組 助力青年實現(xiàn)“更多選擇”

組委會 發(fā)表于 2024.4.18| 點擊數(shù)79688

     華文涵 柳鑫 科技日報記者 王怡

     6月的梔子花開,一批2023屆畢業(yè)生即將走出校門。“站在成人的十字路口,如何更好實現(xiàn)人生價值”,這個問題引發(fā)了江蘇理工學院2021級本科生夏銀坤的思考,她和同學們組成課題組,認領(lǐng)了本屆挑戰(zhàn)杯“揭榜掛帥”專項賽命題,就蘇南地區(qū)高校畢業(yè)生“慢就業(yè)”現(xiàn)象進行了調(diào)研。

     產(chǎn)業(yè)端:巧借升級東風,創(chuàng)造新型崗位

     2023屆高校畢業(yè)生“慢就業(yè)”調(diào)研顯示,參與調(diào)查的本科大學生中,慢就業(yè)的學生占比43.10%,許多學生并不著急找工作。為了從產(chǎn)業(yè)端破題就業(yè),該課題組一行走訪了企業(yè)。

     在新能源“潛力股”——星星充電母公司萬邦數(shù)字新能源集團有限公司展覽廳內(nèi),一個個獲得國際設計大獎的充電樁依次排列,述說著國家新能源標桿企業(yè)爭創(chuàng)一流的奮斗故事。企業(yè)人事部楊霞告訴課題組,當前常州提出建設“新能源之都”的目標,給予了新能源企業(yè)很大的支持,“數(shù)字化+新能源產(chǎn)業(yè)”,給產(chǎn)業(yè)發(fā)展帶來了信心。無獨有偶,在傳動機械制造企業(yè)——國茂減速機集團,人事部門負責人王可表示,今年企業(yè)招聘超出預期,“數(shù)字化+先進制造業(yè)”溢出效應產(chǎn)生了巨大的崗位需求。在傳統(tǒng)行業(yè)萎縮的情況下,新興領(lǐng)域的崗位需求和發(fā)展空間逆勢上揚。

     教育端:深化產(chǎn)教融合,塑造全新觀念

     調(diào)研顯示,“慢就業(yè)”群體中15%的畢業(yè)生對目前的offer(錄用通知)表示不滿,希望追求更穩(wěn)定且體面的工作。

在走訪中,江蘇理工學院機械學院分管學生就業(yè)的李書記表示,讓行業(yè)企業(yè)前沿與學生培養(yǎng)接軌,進一步提高就業(yè)競爭力迫在眉睫。在中興通訊產(chǎn)業(yè)學院,課題組看到企業(yè)工程師參與到了學校課程設置,企業(yè)人事部門負責人也會定期來校講解企業(yè)文化,幫助學生開展職業(yè)生涯規(guī)劃。“企業(yè)參與課程設計、教材編寫、實習見習讓學生的理論知識更快應用。”該校團委書記韓老師介紹,學校已經(jīng)啟動前置實習“揚帆計劃”,目的就是讓大二、大三的學生提前進入企業(yè)見習,讓學生盡早熟悉真實的職場環(huán)境,幫助他們提升就業(yè)競爭力。

     政策端:完善就業(yè)服務,促進供需自洽

     調(diào)研中,課題組發(fā)現(xiàn),部分學生對國家和學校的就業(yè)政策知曉度不高,不知道如何巧用政策助力求職。

     2023屆畢業(yè)生小周告訴課題組,“現(xiàn)在學校給原建檔立卡畢業(yè)生提供了1000元求職補貼,為他們求職提供了很多幫助。”

     在走訪中,課題組了解到,隨著青年發(fā)展型城市建設推進,一大批人才公寓、青年驛站正在加快落成,“我們在青年驛站中還建設了一站式求職平臺,讓青年足不出戶找到工作。”武進團區(qū)委副書記周鋮說。

     (受訪者供圖)


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